(SeaPRwire) –   នៅក្នុងអណ្តូងរ៉ែដ៏លំបាកនៅទូទាំងអាហ្វ្រិកកណ្តាល និងអនុសាហារ៉ា ដៃដែលគួរកាន់ខ្មៅដៃ និងសៀវភៅសាលារៀនបែរជាកំពុងកាន់ញញួរវាយថ្ម និងស្វែងរកសារធាតុរ៉ែដែលផ្តល់ថាមពលដល់អាគុយរថយន្តអគ្គិសនី កោសិកាពន្លឺព្រះអាទិត្យ និងទួរប៊ីនខ្យល់។

នៅពេលដែលពិភពលោកត្រូវបានបង្ខំឱ្យប្តូរពីឥន្ធនៈហ្វូស៊ីល តម្រូវការសម្រាប់សារធាតុរ៉ែសំខាន់ៗសម្រាប់ថាមពលស្អាតកំពុងកើនឡើងយ៉ាងខ្លាំង។ ប៉ុន្តែក្រុមហ៊ុនមួយចំនួនកំពុងទាញយកពីខ្សែសង្វាក់ផ្គត់ផ្គង់ដែលអយុត្តិធម៌ ដើម្បីបំពេញតម្រូវការនេះ។

ប៉ាន់ស្មានថា កុមារធ្វើការនៅក្នុងការជីករ៉ែ Cobalt នៅក្នុងសាធារណរដ្ឋប្រជាធិបតេយ្យកុងហ្គោ (DRC) ដែលជាប្រភពនៃ ការផ្គត់ផ្គង់ទូទាំងពិភពលោក។ នៅម៉ាដាហ្គាស្ការ កុមារប៉ាន់ស្មានថា ជីករ៉ែ Mica។ កុមារធ្វើការនៅក្នុងស្ថានភាពគ្រោះថ្នាក់ និង។ ទូទាំងពិភពលោក កុមារជាងមួយលាននាក់ធ្វើការនៅក្នុង។

ឧស្សាហកម្មរ៉ែតែងតែត្រូវបានគ្រប់គ្រងដោយមេដឹកនាំបុរស ប៉ុន្តែដើម្បីដោះស្រាយបញ្ហាពលកម្មកុមារនៅក្នុងអណ្តូងរ៉ែ យើងក៏ត្រូវស្តាប់ដំណោះស្រាយដែលស្នើឡើងដោយកម្មការិនី ស្ត្រីជាអ្នកថែទាំ និងអ្នកតស៊ូមតិក្នុងសហគមន៍ផងដែរ។

តម្រូវការរ៉ែជំរុញដោយសន្តិសុខថាមពល និងការផ្លាស់ប្តូរអំណាចភូមិសាស្ត្រនយោបាយ

តម្រូវការអ្នកប្រើប្រាស់ និងកិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែងដើម្បីសម្រេចបានគោលដៅកាត់បន្ថយអាកាសធាតុ កំពុងជំរុញកំណើនយ៉ាងឆាប់រហ័សនៅក្នុងឧស្សាហកម្មទាញយករ៉ែទាំងនេះ។ Lithium បានកើនឡើង 30% ក្នុងឆ្នាំ 2023 ហើយតម្រូវការសម្រាប់ Nickel, Cobalt, Graphite និង Rare Earth Elements បានកើនឡើង 8% ឬច្រើនជាងនេះ។ បញ្ហាភូមិសាស្ត្រនយោបាយដើម្បី ដែលជំរុញប្រហែល សម្រាប់ Cobalt, Graphite និង Rare Earth Minerals រវាងឆ្នាំ 2020 និង 2024 បានជំរុញសហរដ្ឋអាមេរិក សហភាពអឺរ៉ុប កាណាដា និងធនាគារពហុជាតិមួយចំនួនឱ្យវិនិយោគនៅទ្វីបអាហ្វ្រិក។

ក្រុមហ៊ុនដែលប្រឈមមុខនឹងភស្តុតាងនៃការរំលោភបំពានសិទ្ធិមនុស្ស និងប្រតិកម្មសាធារណៈ ជារឿយៗយល់ថាវាសាមញ្ញជាងក្នុងការ ជាមួយអ្នកផ្គត់ផ្គង់អាក្រក់ ដោយទុកសហគមន៍មូលដ្ឋានដោយគ្មានជីវភាពរស់នៅរបស់ពួកគេ។ ខណៈដែលសហគមន៍មួយចំនួនពិតជាចង់កម្ចាត់ឧស្សាហកម្មរ៉ែទាំងស្រុង ខ្លះទៀតមើលឃើញពីអត្ថប្រយោជន៍សក្តានុពលនៃការជីករ៉ែដែលបានកំណត់ ដើម្បីលើកកម្ពស់វិបុលភាពនៅផ្ទះ។

“អណ្តូងរ៉ែគឺជាអំណោយធម្មជាតិ។ អណ្តូងរ៉ែគឺត្រូវការ ប៉ុន្តែយើងមិនចង់បានការកេងប្រវ័ញ្ចកុមារទេ” Imaobong Ladip Sanusi ដែលដឹកនាំ Women Trafficking and Child Labour Eradication Foundation នៅប្រទេសនីហ្សេរីយ៉ាបាននិយាយ។

ការស្តាប់អ្នកដែលនៅជិតបញ្ហាបំផុត

សហរដ្ឋអាមេរិក សហភាពអឺរ៉ុប កាណាដា និងប្រទេសផ្សេងទៀតដែលទិញរ៉ែទាំងនេះអាច និងទាមទារការអនុវត្តការងារដោយយុត្តិធម៌។ កូនសោរក្នុងការលើកកម្ពស់វិបុលភាពក្នុងសហគមន៍គឺ ការស្តាប់មតិពីប្រជាជននៅមូលដ្ឋាន និងអ្នកដែលនៅជិតបញ្ហាបំផុត។ ឧទាហរណ៍ៈ សកម្មជននារីជាច្រើនបានបង្ហាញវិធីប្រសើរជាងមុនដើម្បីការពារកុមារ។

“ការស្តាប់ស្ត្រីគឺសំខាន់ណាស់ ពីព្រោះពួកគេតែងតែជាអ្នកថែទាំចម្បងសម្រាប់កុមារនៅក្នុងសហគមន៍” Annie Sinaduku Mwange ម្ចាស់អណ្តូងរ៉ែ និងសកម្មជនជនជាតិកុងហ្គោបាននិយាយ។ “ពួកគេយល់ពីទំនាក់ទំនងគ្រួសារ និងបញ្ហាសេដ្ឋកិច្ចដែលពួកគេប្រឈមមុខ។”

កុមារបញ្ចប់នៅក្នុងអណ្តូងរ៉ែនៅពេលដែលគ្រួសារដែលអស់សង្ឃឹមខ្វះជម្រើសដែលអាចអនុវត្តបាន។ កត្តាជំរុញភាពក្រីក្រ និងពលកម្មកុមារមានភាពខុសប្លែកគ្នា ដូច្នេះអង្គការ និងសកម្មជនក្នុងស្រុកតែងតែយល់ដឹងបំផុតអំពីវិធីដែលក្រុមហ៊ុន និងតួអង្គរដ្ឋាភិបាលអាចឆ្លើយតបបានល្អបំផុត។

នៅប្រទេសនីហ្សេរីយ៉ា អង្គការរបស់ Sanusi ភ្ជាប់បណ្តាញស្ត្រីដែលកំណត់ករណីពលកម្មកុមារ ហើយបន្ទាប់មកបង្កើតដំណោះស្រាយ។ “ជាញឹកញាប់ពេក ការទៅដល់សហគមន៍គឺចុះពីលើ” ហើយខកខានគោលដៅ នាងបាននិយាយ។ ផ្ទុយទៅវិញ ក្រុមរបស់នាងផ្តល់ដំណោះស្រាយដោយផ្អែកលើការចូលរួមជាមួយឪពុកម្តាយ មេដឹកនាំសាសនា និងសមាជិកដទៃទៀតនៃសហគមន៍មូលដ្ឋាន។

រដ្ឋាភិបាលនីហ្សេរីយ៉ានឹងដាក់ឱ្យដំណើរការរោងចក្រកែច្នៃលីចូមធំៗពីរនៅឆ្នាំនេះ ដែលគាំទ្រដោយវិនិយោគិនចិន។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ការទាញយករ៉ែពីដី ត្រូវបានគ្រប់គ្រងតិចតួច ហើយអណ្តូងរ៉ែដែលគ្មានអាជ្ញាប័ណ្ណគឺជាបទដ្ឋាន។

ស្ត្រីនៅក្នុងអង្គការរបស់ Sanusi ណែនាំរដ្ឋាភិបាលអំពីគោលនយោបាយណាដែលពិតជានឹងនាំកុមារចេញពីអណ្តូងរ៉ែ។ ឧទាហរណ៍ កម្មវិធីអាហារូបករណ៍សាលាមានន័យថា គ្រួសារមិនចាំបាច់បញ្ជូនកូនរបស់ពួកគេទៅអណ្តូងរ៉ែដើម្បីធានាថាពួកគេអាចមានលទ្ធភាពទិញអាហារនៅថ្ងៃនោះទេ។ ពួកគេបង្កើតកន្លែងសម្រាប់កុមារដែលចង់និយាយអំពីការពិតដ៏លំបាកដែលពួកគេប្រឈមមុខ ដើម្បីឱ្យគេបានស្តាប់ ហើយពួកគេកៀងគរមនុស្សឱ្យជួយ។ នៅពេលដែលពួកគេរកឃើញកុមារម្នាក់កំពុងធ្វើការនៅក្នុងអណ្តូងរ៉ែ ពួកគេស្វែងរកសាច់ញាតិដែលអាចមានលទ្ធភាពដាក់កុមារនោះចូលសាលារៀនវិញ។

ការលើកកម្ពស់សហគមន៍ទាំងមូលនាំកុមារចេញពីអណ្តូងរ៉ែ

នៅក្នុង DRC នាង Mwange តស៊ូមតិដើម្បីការបង្កើនអំណាចស្ត្រីជាមធ្យោបាយមួយដើម្បីរក្សាកុមារមិនឱ្យចូលក្នុងអណ្តូងរ៉ែ។ នៅទីនេះ ប្រជាជន ពឹងផ្អែកលើការជីករ៉ែដោយដៃសម្រាប់ជីវភាពរស់នៅរបស់ពួកគេ ហើយប៉ាន់ស្មានថា។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ស្ត្រីត្រូវបានកាត់បន្ថយទៅការងារដែលបានបង់តិចបំផុត ហើយជារឿយៗត្រូវបានរំលោភបំពានផ្លូវភេទ។

Mwange បានដឹងថាការបង្កើនអំណាចស្ត្រីជាអ្នកជីករ៉ែអាចផ្លាស់ប្តូរស្ថានភាពនេះ។ បណ្តាញរបស់នាងជួយស្ត្រីទទួលបានមូលនិធិ និងជំនាញដើម្បីទិញ និងគ្រប់គ្រងអណ្តូងរ៉ែផ្ទាល់ខ្លួនរបស់ពួកគេ។ “mères” bosses ឬ “ម្តាយជាថៅកែ” ទាំងនេះទាមទារការគោរព កំណត់ច្បាប់ និងកសាងអំណាចសេដ្ឋកិច្ចរបស់ពួកគេ។ Mwange និយាយថា ស្ត្រីដែលមានអំណាចសេដ្ឋកិច្ចទំនងជានឹងបញ្ជូនកូនរបស់ពួកគេទៅសាលារៀនជំនួសឱ្យការចូលក្នុងអណ្តូងរ៉ែ។

កម្មករនៅក្នុងអណ្តូងរ៉ែឧស្សាហកម្មធំៗ ដែលជាញឹកញាប់ជាបុរស ក៏ប្រឈមមុខនឹងស្ថានភាពរំលោភបំពាន និងត្រូវការប្រាក់ឈ្នួលសមរម្យដើម្បីទ្រទ្រង់គ្រួសាររបស់ពួកគេ Anneke Van Woudenberg នាយកប្រតិបត្តិនៃ RAID ដែលជាអង្គការឃ្លាំមើលក្រុមហ៊ុនបាននិយាយ។ RAID ធ្វើការជាមួយ CAJJ ដែលជាក្រុមជំនួយផ្នែកច្បាប់ ដើម្បីគាំទ្រកម្មករដែល កំពុងប្តឹងនៅក្នុងតុលាការកុងហ្គោ និងទាមទារប្រាក់ឈ្នួលសមរម្យ។ អង្គការដែលខ្ញុំធ្វើការគឺ The Freedom Fund គាំទ្រការដឹកនាំដោយមូលដ្ឋាននេះ ដើម្បីប្រយុទ្ធប្រឆាំងនឹងពលកម្មបង្ខំ។ កិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែងទាំងនេះផ្តល់អត្ថប្រយោជន៍ដល់មនុស្សគ្រប់វ័យ។

ការការពារកុមារ និងការទាមទារប្រាក់ឈ្នួល និងលក្ខខណ្ឌសមរម្យត្រូវតែជាអាទិភាព ខណៈដែលពិភពលោកខិតខំដើម្បីសម្រេចបានគោលដៅថាមពលស្អាតរបស់ខ្លួន។ ដំណោះស្រាយដើម្បីបង្កើតខ្សែសង្វាក់ផ្គត់ផ្គង់ប្រកបដោយក្រមសីលធម៌ និងវិបុលភាពទៅវិញទៅមកមិនមែនជាដំណោះស្រាយតែមួយសម្រាប់ទាំងអស់គ្នានោះទេ លើកលែងតែរឿងនេះ៖ ស្តាប់ស្ត្រី និងសកម្មជននៅមូលដ្ឋាន ហើយប្រសិនបើមានការជីករ៉ែនៅក្នុងសហគមន៍របស់ពួកគេ ត្រូវវិនិយោគនៅក្នុងសហគមន៍របស់ពួកគេ។